Microsoft объявляет об отставке генерального директора Стива Баллмера

Приятно иметь возможность уйти на пенсию в 57 лет и чертовски много денег. Генеральный директор Microsoft Стив Баллмер сделает это, объявила компания.

Приятно иметь возможность уйти на пенсию в 57 лет и чертовски много денег. Генеральный директор Microsoft Стив Баллмер сделает это, объявила компания.

Он решил, что он уйдет со своей должности в течение следующих 12 месяцев, поскольку компания ищет нового генерального директора. До тех пор, Балмер все еще управляет шоу.

«Для такого перехода никогда не бывает идеального времени, сейчас самое время покупать», - сказал Баллмер в заявлении, опубликованном в пресс-релизе.

На данный момент комитету, избранному правлением, поручено найти нового генерального директора. Его возглавляет Джон Томпсон, его ведущий независимый директор, бывший генеральный директор и соучредитель Microsoft Билл Гейтс. «Будучи членом комитета по планированию преемственности, я буду тесно сотрудничать с другими членами совета, чтобы определить отличный новый генеральный директор. » Он добавил, что компании «повезло, что Стив в его роли, пока новый генеральный директор не примет эти обязанности «.

Я не «инсайдер», но не требуется много, чтобы понять, что происходит на Редмондском гиганте что-то странное. Баллмер уходит на пятки из новостей реструктуризация крупных компанийне говоря уже о президенте Windows Стивен Синофски покинул компанию в конце прошлого года.

Вы можете прочитать полный пресс-релиз ниже:

Редмонд, мытье. - август 23, 2013 - Microsoft Corp. сегодня объявил, что генеральный директор Стив Баллмер решил уйти в отставку с поста генерального директора в течение следующих 12 месяцев после завершения процесса выбора его преемника. В то же время Баллмер продолжит работу в качестве генерального директора и проведет Microsoft через следующие шаги преобразование в компанию по производству устройств и услуг, которая расширяет возможности людей для деятельности, которую они ценят большинство.

«Для такого перехода никогда не бывает идеального времени, но сейчас самое подходящее время», - сказал Баллмер. «Мы начали новую стратегию с новой организацией, и у нас есть замечательная команда старших руководителей. Мои первоначальные мысли о сроках могли бы привести к выходу на пенсию в середине преобразования нашей компании в компанию по производству устройств и услуг. Нам нужен генеральный директор, который будет здесь в течение более длительного срока для этого нового направления ».

Совет директоров назначил специальный комитет для руководства процессом. Председателем этого комитета является Джон Томпсон, ведущий независимый директор совета директоров, и в его состав входит председатель Правление Билл Гейтс, председатель комитета по аудиту Чак Носки и председатель комитета по компенсациям Стив Лусо. Специальный комитет работает с ведущей фирмой по подбору руководителей Heidrick & Struggles International Inc. и будет рассматривать как внешних, так и внутренних кандидатов.

«Правление стремится к эффективному преобразованию Microsoft в успешную компанию по производству устройств и услуг», - сказал Томпсон. «Поскольку эта работа продолжается, мы сосредоточены на выборе нового генерального директора, который будет работать со старшим руководством компании, чтобы наметить курс компании и выполнить ее в высококонкурентной отрасли».

«Будучи членом комитета по планированию преемственности, я буду тесно сотрудничать с другими членами совета директоров, чтобы определить нового генерального директора», - сказал Гейтс. «Нам повезло, что Стив в его роли, пока новый генеральный директор не возьмет на себя эти обязанности».

Основанная в 1975 году, Microsoft (Nasdaq «MSFT») является мировым лидером в области программного обеспечения, услуг и решений, которые помогают людям и предприятиям полностью реализовать свой потенциал.